(12、11年真题)一般只适用于一线从事体力劳动员工的考核方法是(    )

• A

  主观考核法

• B

  客观考核法

• C

  绝对考核法

• D

  相对考核法

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　　正确答案

　　B

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　　解析

客观考核法的考核指标都是客观的、定量的、有依据的，因此也应是最可信的。但在现实生活中，影响工作绩效的因素很多，受员工不可控的环境因素影响很大。这种方法一般只适用于一线从事体力劳动的员工。