劳动条件属于(    )

• A

  激励因素

• B

  保健因素

• C

  关键因素

• D

  必要因素

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　　正确答案

　　B

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　　解析

保健因素是只能消除或减少不满情绪的因素，属于保健因素的有公司的政策与管理制度、技术监督、与上级的人际关系、与同级的人际关系、与下级的人际关系、工资、职业保险、个人生活、劳动条件及职位等。