有效的绩效管理的特征是（）。

• A

  可扩充性

• B

  抽象性

• C

  可接受性

• D

  广泛性

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　　正确答案

　　C

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　　解析

本题考查有效的绩效管理特征。有效的绩效管理特征包括：敏感性、可靠性、准确性，可接受性，实用性。