通常大多数企业实行内外招聘并举，但是对那些外部环境变化缓慢的企业来说，采取(　　)方式招聘往往更为有利。

• A

  外部招聘

• B

  内部招聘

• C

  猎头公司

• D

  人才交流中心

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　　正确答案

　　B

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　　解析

本题考查员工招聘策略。内部招聘可提高被提升者的士气，对员工能力可准确地判断，且招聘成本低，易调动员工的工作积极性。